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職場同胞必知的七大職業(yè)素養(yǎng)
2012-06-27 11:36:21 閱讀量:293 來源:天臺人才網 作者:天臺人才網
若想在職場上左右逢源,在所從事的領域盡快脫穎而出的話,有一些共同的準則是需要遵循的。

 

 

步驟/方法

  1.  1、相信自己

      如果做不到這一點,你就無法成為一個好的職員或者好的領導。一個相信自己的人,才會在走路時神采飛揚,讓老板看上去你有無窮的精力;一個相信自己的人,才會在待人接物時落落大方,這一切能幫助老板培養(yǎng)對你的信心,必要時委你以重任。

  2. 2、遇到挫折別灰心喪氣

      關于挫折,早有職場麗人總結出至理名言:“人在職場飄,哪能不挨刀?”這是一種灑脫的態(tài)度。對待挫折,就稍微轉換一下努力的方向。說不定更好。

      另外一點也很重要,困境中請你自己鼓勵自己,不到萬不得已,請不要把自己的底牌亮給別人。要知道,困難時要求得到的幫助,價碼總是會更貴一些的。

  3. 3、不要懼怕競爭

      在職場上,遇到競爭對手是再正常不過的事情。對待競爭對手,我們要采取一種和風細雨的態(tài)度。即使他當眾對你無禮,你也要抱之以友善的話語或者是笑容,你這種寬容大度的表現(xiàn),會使同事們?yōu)槟愕穆殘鲂蜗蠹臃帧?/FONT>

  4. 4、別輕易跳槽

      在一個單位工作幾年后,你已積攢沉淀起自己的工作資歷和一定的人事關系,這個時候,千萬別輕言跳槽?;蛘呤菍γ媲巴蝗怀霈F(xiàn)的大奶酪已經做了反復的確認和考察,當你沒有百分之九十的把握或者必要性時,千萬別輕易跳槽。

  5. 5、與人為善

      “你怎么對待別人,別人就會怎么對待你?!边@就教育我們,要待人如待己。在你困難的時候,你的善行會衍生出另一個善行。在別人遇到困境時,熱情地伸出援手。在職場上,盡可能地做一個與人為善的好人,這樣,當你在工作上不小心出現(xiàn)紕漏,或當你面臨加薪或升職的關鍵時刻,可盡可能減少別人放冷箭的危險。

  6. 6、勤勞

      “在職場上取勝的黃金定律之一便是要有責任心,凡事盡力而為,并且要任勞任怨。在工作上,永遠不要試圖去敷衍自己的老板。有人曾經訪問過許多在事業(yè)上功成名就的人,他們一個共同的特點便是,在工作上投入的時間及精力,遠遠要比工作本身所要求的多。

  7. 7、堅持

      想真正地做成一件事情,需要你有鍥而不舍的精神。不管我們想在哪個領域做成一件事情,如果你已經認準了目標,那就一定堅持不懈地做下去。羅馬不是一天建成的,只要你一天天用心地去做,總有一天,量變會發(fā)生質變。